Trabalhe conosco

O GRUPO ENCORE É FEITO DE PESSOAS

Estamos sempre à procura de pessoas com habilidades em lidar com encantamento do público.

Pessoas que exerçam liderança e estejam muito dispostas a treinar e serem treinadas.

Pessoas que sintam naturalmente vontade de resolver problemas dos outros e acostumados a trabalhar e desenvolver processos e equipes.

Buscamos um jeito novo de fazer atendimento hospitalar em Goiás. Um jeito encantador de atender nossos pacientes, seus familiares e os colegas de trabalho.

Nossa empresa é reconhecida por ser resolutiva, de vanguarda, honesta com seus stakeholders e com todas as pessoas envolvidas nos processos do Grupo Encore.

Lidamos com VIDA, sofrimento, angústias e incertezas mas também com alegrias , esperança e alívio.

Gostamos de fazê-lo com encantamento, agilidade e carinho porém com simplicidade e rentabilidade.

Como empresa de saúde atravessamos todos os problemas comuns ao setor mas queremos ser diferentes e precisamos de pessoas “fazedoras” e que amam desafios.

“Se o seu discurso é coerente com suas ações e se você tem atitude e quer nos ajudar a crescer venha trabalhar conosco! Cadastre seu currículo!”

A política corporativa de Recursos Humanos do Grupo ENCORE define as estratégias relacionadas às ações para com seus colaboradores; baseia-se na missão e nos valores do Grupo ENCORE e é dedicada a todos os que lidam com pessoas e aos profissionais de Recursos Humanos.

Mais do que qualquer outro fator, a experiência, as habilidades e as competências de nossos colaboradores decidirão o sucesso do Grupo Encore no mercado.

Por reconhecer esses valores, o Grupo ENCORE criou uma Política de Recursos Humanos para tratar de temas importantes como atrair, manter e desenvolver as pessoas que trabalham conosco.

Valores do GRUPO ENCORE

Os valores descrevem a maneira como os colaboradores do Grupo ENCORE se comportam e são a base de nosso relacionamento comercial. Assim sendo, os valores e a cultura da empresa merecem atenção especial.

Nossos líderes evidenciam esses valores através de suas ações, portanto gerenciam suas equipes com:

  • Respeito
  • Confiança e justiça
  • Clareza e foco
  • Franqueza e sinceridade
  • Esforço
  • Comprometimento para com os colaboradores
  • Responsabilidade
  • Trabalho em equipe